年我市企业职工病退开始申报

记者从市人力资源和社会保障局养老保险科获悉，年我市因病提前退休工作全面启动。目前已开始自愿报名，截止时间为3月9日。

年12月31日前，男年满50周岁以上（年12月31日前出生，以档案原始记载为准，下同），女年满45周岁以上（年12月31日前出生），缴费年限满15年（含视同缴费年限）以上，经鉴定完全丧失劳动能力的国有、集体企业原固定工或者劳动合同制职工，可以申请办理因病提前退休。

曾在国有、集体企业工作满10年以上的原固定工或者劳动合同制职工，累计缴费满15年以上，后因企业破产、改制失业，按灵活就业人员政策继续缴费的，经鉴定完全丧失劳动能力，达到以上年龄的可以申请办理因病提前退休。

凡符合因病提前退休条件的，由个人写出书面申请报名：

参加市本级统筹的企业职工，到所在企业报名；

在劳动人事代理机构托管档案的人员，到劳动人事代理机构报名；

参加县（市、区）统筹的企业职工，到各县（市、区）人社局报名。

申办因病提前退休，要进行严格的劳动能力鉴定：

按照规定，企业职工病退，经市劳动能力鉴定委员会初次鉴定为完全丧失劳动能力后，须报送省劳动能力鉴定委员会最终鉴定。

为体现公平、公正、公开原则，在进行初次鉴定时，鉴定专家要对每一位申请病退职工进行临床检查和诊断，因特殊情况不能到场进行检查的，个人可以提出申请，经单位确认后，可安排鉴定专家到现场进行鉴定。

初次鉴定结束后，省劳动能力鉴定委员会组织医疗卫生专家进行最终劳动能力鉴定。

最终鉴定在审阅审核鉴定材料的基础上进行抽查，由鉴定专家对抽查人员逐个进行临床检查。

抽查人员名单按参加最终鉴定人数的30%随机确定，视情况进一步扩大抽查范围。

为增加病退工作透明度，此次实行“一公开两公示”，接受社会监督：

在我市主要新闻媒体宣传病退政策，公开报名条件；

职工申报病退前在所在单位或社区进行公示；

在最终劳动能力鉴定工作结束后，报省人社厅审批前，由市人社局对拟办理退休人员基本信息、主要病历和劳动能力鉴定等情况再次进行公示，为期10天，同时公布举报电话，接受社会监督。

来源：廊坊日报

编辑：闫默