8月17日，秋风送爽，天朗气清，医院医院餐厅隆重召开，恰逢首个“中国医师节”的到来，大会还对在工作中表现突出的优秀医师和优秀护士进行了表彰。市三院负责人陶光永、支部书记、副院长周中胜、副院长韩庆文、院长助理安雨生、院长助理孙发运、各科室负责人及全院干部职工余人参加了会议。

（图为我院年上半年总结大会现场）

大会由支部书记、副院长周中胜同志主持。首先，他代表医院发展辛勤工作的全体干部职工表示了由衷的感谢，感谢他们的付出与贡献，并向获奖的优秀医师及优秀护士表示衷心的祝贺和崇高的敬意！

副院长韩庆文同志宣读了表彰决定。

院领导为获奖人员颁奖。

（图为我院领导为获奖人员颁奖）

（图为我院领导班子与获奖人员合影留念）

市三院负责人陶光永同志做总结发言。他指出，医院发展医养结合事业重要的一年。今年4月1日，在我院首家无陪护老年病科成立一年之际，为扩大服务范围，将原老年病科正式与内科合并成为新老年病科，收到了良好的社会效益及经济效益，也受到了患者家属和社会各界的一致好评。为进一步做好医养结合工作，8月10日我院内科、外科、骨科、妇科、中医康复疼痛科等科室全部推出全护模式的“特需无陪护”病床，切实解决老龄家庭实际困难。

陶光永同志最后指出：下半年，我们的任务依旧艰巨，“长安何处在？只在马蹄下”，全院干部职工一定要齐心协力，在市委、市政府、市卫计委的正确领导下，明确目标，心系患者，为市三院医养结合事业的发展全力以赴！

附：医院负医院半年总结大会上的讲话

栉风沐雨砥砺前行

——医院负医院半年总结大会上的讲话

同志们，大家下午好：

很高兴今天我们欢聚在一起,召开年半年工作总结暨首个”中国医师节”表彰大会,在这里我首先代表院班子向辛勤工作在一线的广大医师工作者们道一声辛苦了!医院舍小家,为了病人舍个人,在工作中涌现出了一大批先进人物和感人事迹,你们就是我们前行的动力,只是我们今天名额有限,只能表彰其中的一部分,如此优秀的你们,永远是值得我们自豪和骄傲的,市三院有你们也必将辉煌!

年在全院干部职工的紧张忙碌中已经过去了一大半，半年来，在市委、市政府、市卫计委的正确领导和全院干部职工的共同努力下，医院的各项工作进展顺利，发展良好，相比去年有所进步，我代表院班子向全院干部职工表示衷心的感谢！下面，我分几点对上半年的工作进行总结：

一、业务工作：

今年前半年，门急诊人次，增长0.68%；住院病人人次，减少7.6%；平均住院日15.4天，增长了4.2天；手术66例次，减少28.2%；完成临床路径人，占出院人数的51.3%。

二、党建工作：能认真组织、落实中心组及党员干部学习制度，认真学习党的十九大精神、习总书记系列讲话及党内各种法规，全面落实党风廉政建设主体责任和监督责任，推动从严治党，坚持把纪律挺在前面，严明党的政治纪律和政治规矩。全面落实“一岗双责”，加强反腐败及纠风力度，层层签订纠风责任书，制定落实各项纠风制度。

三、科室建设：

（一）以老年病科为龙头，全面推出“特需无陪护”病床：随着老龄化社会的到来，我院于去年四月份成立了我市唯一的全护模式的老年病科，医院由专业护士负责喂饭、洗澡、定时翻身、洗衣、定时大小便处理及治疗等服务，无需家属陪护。今年4月1日，在老年病科成立一年之际，为扩大服务范围，经院班子研究决定将原老年病科正式与内科合并成为新老年病科，同时积极加强人才储备培养，继续深化科室建设，在提高服务水平和质量上下功夫，做文章。上半年，共收治全护老年病人96人次，收到了良好的社会效益及经济效益，为社会和家庭解除了无专业护理病人的后顾之忧，受到了患者家属和社会各界的一致好评。

因老年病科对老年人的特殊贡献，我院医院联盟单位、河南省老年医养联盟理事长单位、医院技术协作单位、济源市敬老爱老模范单位。

在荣誉面前，三院人深感自己肩上的责任重大,在院领导的带领下,三院人再次远赴山西太原、晋城、湖北十堰、河南郑州等地考察学习，借鉴外地先进经验和理念，立足人口老龄化，在继“全护老年病科”之后，8月10日我院内科、外科、骨科、妇科、中医康复科等科室全部推出全护模式的“特需无陪护”病床，切实解决老龄家庭实际困难。

为进一步做好医养结合工作，今年6月23日,我院牵头组织召开了我市首届老年医学暨“医养结合”专题学术研讨会。在此次研讨会上我院获得了“医院联盟单位”及“河南省医学营养联盟”的荣誉。同时,由我院牵头成立了“济源市医学会第一届老年医学和健康管理分会”,为进一步研究探索医养结合及老年医学和健康管理工作奠定了基础。

（二）健康管理工作：自我院年元月健康管理中心成立以来，全方位宣传健康知识，从健康宣教、健康体检着手，对体检中发现的亚健康人群通过
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